Cadre ou non-cadre : quel écart à 3 500 € de brut ?
À 3 500 € brut mensuel, un salarié non-cadre touche 2 748,65 € net avant impôt, un cadre 2 742,72 € — un écart réel de 5,93 € par mois, retraite complémentaire et assiette de CSG-CRDS comprises, pas seulement la cotisation APEC.
| Statut | Net mensuel |
|---|---|
| Non-cadre | 2 748,65 € |
| Cadre | 2 742,72 € |
Un brut sous le plafond de la Sécurité sociale
Le plafond mensuel de la Sécurité sociale est de 4 005 €, au-delà duquel la retraite complémentaire change de taux. À 3 500 € de brut, la totalité du salaire reste sous ce plafond : la retraite complémentaire s'applique en intégralité à la tranche 1, à 3,15 %.
Ce que ce salaire coûte réellement à l'employeur
À ce brut de 3 500 € s'ajoutent 1 307,51 € de cotisations patronales, pour un coût total employeur de 4 807,51 € par mois. La réduction générale de cotisations patronales en retire 213,85 €, soit 4,4 % du coût total — un allègement qui diminue à mesure que le brut augmente, jusqu'à s'annuler pour les hauts salaires.